直径26厘米等于多少寸，26厘米等于多少寸英寸-作文素材大全父爱如山作文_作文素材大全有关生命的作文

直径26厘米等于多少寸，26厘米等于多少寸英寸科长相当于什么级别？

　　科长相当于(yú)什(shén)么级别？是9-13级别的(de)中层干部(bù)的。关于科长相当(dāng)于什(shén)么级(jí)别？以及(jí)国企的科长相当于什么级(jí)别，法院科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么(me)级别，日(rì)本的科长相当(dāng)于什么级别，医院的(de)科长相当于什么级别，大(dà)学保卫科科长(zhǎng)相当于什么级别等问题，小编将为你(nǐ)整理以下的知(zhī)识答案：

科(kē)长相当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体(tǐ)系当中，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单(dān)位性质不(bù)同的(de)情况(kuàng)下，科(kē)长(zhǎng)所在的科室职能，亦或(huò)者是(shì)掌握到的权力(lì)，会存在(zài)较大(dà)区别(bié)。

　　科长既是职级，也是职位(wèi)。

　　在行(xíng)政机关中，科长是职位，也(yě)是职级，是行政序列中处(chù)于(yú)最低的(de)职级。

　　在(zài)县级政(zhèng)府部门中，科长不是职位，而是(shì)职级(jí)，相当于某(mǒu)某局(jú)局长，其职级(jí)为正科级；在(zài)地(dì)（市）级政府部门(mén)中，科长是中(zhōng)层干部，即是职位，也是职级（有些地市(shì)级(jí)政府部门为提(tí)升档(dàng)次，将科长(zhǎng)称(chēng)为处长，但其实质(zhì)还是正科级）；在省（市）级(j直径26厘米等于多少寸，26厘米等于多少寸英寸í)政府部门(mén)中，不设(shè)科长(zhǎng)，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不是职级，相当于该单(dān)位的(de)中层干(gàn)部(bù)。

国(guó)家(jiā)公务员的级(jí)别分为十五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国(guó)务院(yuàn)总理：一(yī)级。

　　2、国(guó)务院副总理(lǐ)，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省级副职(zhí)：四至五级(jí)。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七级。

　　6、司(sī)级(jí)副职(zhí)，厅级副职(zhí)，助理巡(xún)视员：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职(zhí)，调(diào)研员：七至十级。直径26厘米等于多少寸，26厘米等于多少寸英寸

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助理调研员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十二(èr)级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十(shí)三级。

　　11、科(kē)员：九至(zhì)十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至十(shí)五(wǔ)级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规(guī)划的能力，可以负责(zé)好(hǎo)科室内的全(quán)部事务的(de)安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科室人员日常的出勤状况，进行考核结(jié)果上的(de)统(tǒng)计。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规(guī)定(dìng)制度，科长享有制定、修改的权力(lì)。

　　4、作为科长的(de)情况下(xià)，需要负责(zé)行政管理处在一些(xiē)文件上的起草(cǎo)、发送等工作(zuò)。

财务科(kē)长工(gōng)作(zuò)职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织编制(zhì)和审(shěn)核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核(hé)算，正确、及时、完整(zhěng)地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时提供(gōng)真实(shí)会(huì)计(jì)核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年编制和执行(xíng)财(cái)务计划，正确合理(lǐ)利用资(zī)金(jīn)，提(tí)高(gāo)资金使用效率，指导(dǎo)各车间做好经济(jì)核算(suàn);

　　3、做好资(zī)金管理，组织业务结算员按(àn)规定程序、手续及时做好(hǎo)资金回(huí)笼(lóng)，准时(shí)进帐(zhàng)，保证日(rì)常合理开支需要的供给;

　　4、积(jī)极配合相关(guān)部门做好新产品的(de)报(bào)价工作及产品成本定额工作(zuò);

　　5、制定各部(bù)门(mén)的生产(chǎn)指标、成(chéng)本费用、专项(xiàng)资金和流动资金定额，尤其(qí)做好对销售(shòu)费用、制造费(fèi)用、管理费用的控制，精打(dǎ)细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查(chá)分(fēn)公司的固定资产(chǎn)、低值易耗品(pǐn)、物料用品等财产、物资(zī)的使用、保(bǎo)管(guǎn)情况，注意(yì)发(fā)现(xiàn)和处(chù)理财产、物资管理中存在的问题，确保分公(gōng)司财产(chǎn)、物资(zī)的(de)合(hé)理使(shǐ)用(yòng)和安全(quán)管理;

　　7、督促相关人员重视应(yīng)收帐款(kuǎn)的催收(shōu)工作，加速资(zī)金回笼(lóng);

　　8、负(fù)责(zé)审查各项开(kāi)支(zhī)，密(mì)切与各部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财务(wù)人员，定期开展财务分(fēn)析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在(zài)的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其(qí)他(tā)临时性(xìng)工作(zuò)。

科长是(shì)什(shén)么级别

　　科长，是指一般行使(shǐ)政(zhèng)府给(gěi)予的职能(néng)，属于有(yǒu)责任的部门担(dān)任者，在(zài)中国国(guó)家公(gōng)务员体系中(zhōng)处(chù)于9-13级(jí)。

　　根据单(dān)位(wèi)性(xìng)质的不同，权利(lì)和科室(shì)的职能差距很大。

　　在企(qǐ)事业单位中，科(kē)长属于中层管理干部(bù)。

　　（一(yī)）国务院(yuàn)总理：一(yī)级；

　　（二）国务院副(fù)总理(lǐ)[1]，国务委员：二至(zhì)三级(jí)；

　　（三）部级(jí)正(zhèng)职，省级正职：三(sān)至四级；

　　（四）部(bù)级副职，省级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡(xún)视员：五至七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助(zhù)理巡(xún)视员：六(liù)至八级；

　　（七）处(chù)级正(zhèng)职，县级正职，调研员：七至(zhì)十级(jí)；

　　（八）处级(jí)副职，县级(jí)副职(zhí)，助理(lǐ)调研员(yuán)：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡(xiāng)级正职，主任科员(yuán)：九至(zhì)十二级(jí)；

　　（十）科级副职(zhí)，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十三级(jí)；

　　（十一）科员(yuán)：九至十四级。

　　科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？是(shì)9-13级别(bié)的(de)中(zhōng)层干部的。关于科长相(xiāng)当于(yú)什么级别(bié)？以及国企的(de)科长相当于什么级(jí)别(bié)，法(fǎ)院(yuàn)科长相当于什么级(jí)别，日本(běn)的科长相当于什么(me)级别，医(yī)院的科长(zhǎng)相当(dāng)于什么(me)级别，大学保卫科科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级别等问题(tí)，小编(biān)将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的知识(shí)答案：

科长相当(dāng)于什么级别？

　　是9-13级别(bié)的中层干部的。

　　公务员科长在公(gōng)务员(yuán)体系当(dāng)中，一般(bān)对应(yīng)了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只不(bù)过，在(zài)单位性质不同的情况下(xià)，科(kē)长所(suǒ)在(zài)的科(kē)室职能，亦或者是掌握到的权力，会存在(zài)较大区别(bié)。

　　科长既是职级，也是(shì)职位。

　　在行政机关中，科(kē)长是(shì)职位，也是职级，是行(xíng)政序列中(zhōng)处于最低的职级。

　　在县级政府部门(mén)中，科长不是(shì)职(zhí)位，而(ér)是(shì)职级(jí)，相当于某某局局长，其(qí)职(zhí)级为正科(kē)级；在地(dì)（市(shì)）级政府部门中，科长(zhǎng)是(shì)中层干(gàn)部，即(jí)是职位，也是(shì)职(zhí)级(jí)（有些地(dì)市级政府部(bù)门为提(tí)升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质(zhì)还是正(zhèng)科级）；在省(shěng)（市）级政府部门中，不设(shè)科长，最小(xiǎo)的就是副处长（副处级(jí)）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职位，不(bù)是职级，相当于该(gāi)单(dān)位的中层(céng)干(gàn)部(bù)。

国家公(gōng)务员的级别分为十五(wǔ)级，职务(wù)与级别(bié)的对应关系(xì)是

　　1、国务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国务(wù)委员(yuán)：二至三级。

　　3、部级(jí)正职，省(shěng)级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正(zhèng)职，巡视(shì)员：五(wǔ)至(zhì)七级(jí)。

　　6、司级(jí)副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处(chù)级副职，县(xiàn)级副(fù)职(zhí)，助理调研员：八(bā)至十一级。

　　9、科(kē)级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十(shí)二级。

　　10、科(kē)级副(fù)职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副主任科员：九至十(shí)三级。

　　11、科(kē)员：九(jiǔ)至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科(kē)长的(de)工作职责

　　1、具备统筹规(guī)划的能力，可以负责好(hǎo)科(kē)室内的全部事务的安排与部(bù)署(shǔ)。

　　2、针对(duì)科(kē)室人员日常的(de)出(chū)勤状况，进行考核(hé)结果上的统计。

　　3、对于科室(shì)有(yǒu)关的文(wén)件与规定制度(dù)，科长享有制(zhì)定、修改的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的情况(kuàng)下，需(xū)要(yào)负(fù)责(zé)行政管(guǎn)理(lǐ)处在(zài)一些文(wén)件上的起草、发送等(děng)工(gōng)作。

财务(wù)科长(zhǎng)工(gōng)作职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组(zǔ)织编制和(hé)审核会(huì)计、统(tǒng)计报表(biǎo);

　　2、组织财(cái)会人员做(zuò)好会计核算，正(zhèng)确、及(jí)时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供(gōng)真实会计核(hé)算资料;

　　加强财务管(guǎn)理，分月、季、年编制和执(zhí)行财务计划，正确合理(lǐ)利用资(zī)金，提(tí)高资金(jīn)使用效率，指(zhǐ)导(dǎo)各车间做好经济(jì)核(hé)算;

　　3、做好资金管理，组织业务(wù)结(jié)算(suàn)员按(àn)规定程序、手(shǒu)续及(jí)时(shí)做好(hǎo)资金回笼，准时(shí)进(jìn)帐(zhàng)，保证日常(cháng)合理(lǐ)开支(zhī)需要的供给;

　　4、积(jī)极(jí)配合相关部门做(zuò)好新产品(pǐn)的报价工作及产品(pǐn)成(chéng)本定(dìng)额(é)工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生(shēng)产指(zhǐ)标、成本费(fèi)用、专项资金和流(liú)动(dòng)资(zī)金定(dìng)额，尤(yóu)其做好(hǎo)对销售费用、制造费用(yòng)、管理费用的控(kòng)制，精打细算，确(què)保(bǎo)经济效益;

　　6、督促(cù)、检查分公(gōng)司的固定资产、低(dī)值易耗品(pǐn)、物料用(yòng)品等财产(chǎn)、物(wù)资(zī)的使用(yòng)、保管(guǎn)情况，注意(yì)发现(xiàn)和(hé)处理财产、物资管理中(zhōng)存在(zài)的问(wèn)题，确保分公司财(cái)产、物(wù)资的(de)合(hé)理使用和(hé)安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人(rén)员重(zhòng)视(shì)应收帐款(kuǎn)的催(cuī)收工作(zuò)，加速资(zī)金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开(kāi)支，密切与(yǔ)各部门联系并(bìng)掌握成(chéng)本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财(cái)务人员(yuán)，定期(qī)开展(zhǎn)财(cái)务(wù)分析工作，考核经营成果，分析(xī)经营管理中存(cún)在的问(wèn)题(tí)，

　　10、完(wán)成分管及(jí)公司(sī)领导交办的其(qí)他临(lín)时(shí)性工作。